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人材理念
同等合作,量才录用;人适其位,位适其人。

同等合作
万安竖立并不断完善科学的人材评价系统和激励机制,平正、公平、公开选拔人材。

量才录用
人材是万安的将来,铸造和造就有潜质的员工是万安的义务。我们深信运用就是最大的造就,万安勤奋发明人材生长的时机和情况,以实现员工和企业的共同发展。

人适其位,位适其人
员工是万安最珍贵的财产,万安充裕尊敬每位员工的本性和需求,把适宜的人材设置到适宜的职位上,努力实现人取岗在最大水平上的婚配。

人材管理理念
事情上非常严厉,生涯上十分关心
万安严厉要求履行职责,确保目的义务完成,同时勤奋营建协调、康健的事情情况,使每位员工康乐事情、康健生涯。
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